珙县司法局实行“师带徒” 促使新干警快速成长
更新时间：2019-04-12 15:08:52点击次数：35204次字号：T|T
为缩短新干警成长周期，改变传统的“一年看，两年练，三年才让单独干”的新干警培养模式。近年来珙县司法局按照相关文件要求，对新干警开展“师带徒”活动。通过签订“捆绑式师徒结对”合同书，“传、帮、带、管”模式开展工作，确保队伍稳定，人心融合，事业发展和谐。
传，即论精神，讲规则。师傅在政治思想、作风建设、遵规守纪等方面，发挥引领示范作用和监督教育作用。徒弟则见贤思齐，勤勉自律，早日成长为一名优秀的政法干警。
帮，即排忧愁，解困难。发挥师傅熟悉镇乡工作环境、了解镇乡工作情况的优势，帮助徒弟在生活上早日融入乡镇司法所的工作生活中。同时，鼓励徒弟吃苦耐劳，扎根基层。
带，即练技能，授经验。师傅认真传授工作经验，加强业务素质培养。将自己在工作中好的经验做法，好的方式方法，多指导徒弟，多传经送宝。徒弟则要谦虚学习，力求上进，争取早日能独挡一面，独立开展工作。
管，即管好方方面面，争取更好更快的成长。师傅对徒弟负起责任，像长辈、兄长、大姐一样，关心帮助徒弟工作学习和思想进步，更要像亲人一样爱护教导徒弟。徒弟则要尊师重道，虚心学习，主动汇报，争取更好更快的成长。
九年来，珙县司法局共发展了32对“师带徒”，进一步提升了新入职干警的工作能力和业务水平，在全局形成了健康积极向上的良好风气，为全局司法行政队伍建设打下坚实基础，为推动全县司法行政工作更好更快发展提供坚强的人才支撑。（张静）
中国民生经济网 (编辑：)
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